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Interkulturelle Kooperation. - Ricarda B. Bouncken
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Interkulturelle Kooperation. (Loyer mensuel. Abonnement annuel)

2005, ISBN: 9783428522569

Vorteile der "Globalisierung" sind auf interkultureller Zusammenarbeit begründet. Interkulturalität bedeutet immer, dass verschiedene Systeme, vor allem Werte- und Denksysteme, die durch … Plus…

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Interkulturelle Kooperation. - Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald. - nouveau livre

2005, ISBN: 9783428522569

Vorteile der Globalisierung sind auf interkultureller Zusammenarbeit begründet. Interkulturalität bedeutet immer, dass verschiedene Systeme, vor allem Werte- und Denksysteme, die durch Na… Plus…

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Interkulturelle Kooperation. - Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald. - nouveau livre

2005

ISBN: 9783428522569

Vorteile der Globalisierung sind auf interkultureller Zusammenarbeit begründet. Interkulturalität bedeutet immer, dass verschiedene Systeme, vor allem Werte- und Denksysteme, die durch Na… Plus…

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Interkulturelle Kooperation. - Première édition

2011, ISBN: 9783428522569

Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald. eBooks, eBook Download (PDF), Auflage, [PU: Duncker & H… Plus…

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Interkulturelle Kooperation. - Première édition

2006, ISBN: 9783428522569

Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald., [ED: 1], Auflage, eBook Download (PDF), eBooks, [PU: Dunck… Plus…

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Données bibliographiques du meilleur livre correspondant

Détails sur le livre
Interkulturelle Kooperation.
Auteur:
Titre:
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9783428522569

Informations détaillées sur le livre - Interkulturelle Kooperation.


EAN (ISBN-13): 9783428522569
ISBN (ISBN-10): 3428522567
Date de parution: 2005
Editeur: Duncker & Humblot GmbH

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ISBN/EAN: 9783428522569

ISBN - Autres types d'écriture:
3-428-52256-7, 978-3-428-52256-9
Autres types d'écriture et termes associés:
Titre du livre: wissenschaftliche wissenschaftliche, greifswald

Données de l'éditeur

Auteur: Ricarda B. Bouncken
Titre: Wirtschaftskybernetik und Systemanalyse; Interkulturelle Kooperation. - Wissenschaftliche Jahrestagung der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialkybernetik vom 6. und 7. Oktober 2005 in Greifswald.
Editeur: Duncker & Humblot
323 Pages
Date de parution: 2011-03-14
Langue: Anglais
64,00 € (DE)
Not available (reason unspecified)
Tab., Abb.; 323 S.

EA; E107; Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Sonstiges; Wirtschaftswissenschaft, Finanzen, Betriebswirtschaft und Management; Verstehen; Interkulturalität; Kooperation; Internationales Management; BC

Inhalt: Teil A: Reflektionen über Kultur und Interkulturalität: M.-T. Albert, Was ist Interkulturelle Kompetenz? Was ist Interkulturalität? - H. Loeckenhoff, Transcultural Transdisciplinarity: A Systems Issue? - L. Klein, Kultur, Führung und Kontingenz: Von der primären Kontingenzerfahrung zur Cultural Mastery - F. E. P. Wilms, Umgang mit unscharfen Informationen - Teil B: Interkulturelle Zusammenarbeit: M. A. Weissenberger-Eibl / P. Spieth, Intercultural Co-operation. A Consequence of Cultural Constraints in Managing Knowledge - A. Koll-Stobbe, Natural and Social Language in Intercultural Cooperation - S.-V. Rehm / T. Fischer, Ausprägung, Rolle und Bewahrung von Individualität in Kulturen der Kooperation - M. Richter, Kommunikative Kontlikthandhabung - K. Ambroz / C. Olaya, Failure to Learn from Cross-cultural Interaction. Lessons from a Simulation Model of the Greenland Norse Colony - M. Waage / M. Bornewasser, Kooperationserfahrungen und Sicherheitsempfinden im Kontext der europäischen Integration - Teil C: Globale Unternehmen: L. Waehlert, Unternehmensethik als Problemfeld und Chance interkultureller Kooperationen, betrachtet aus systemtheoretischer Sicht - P. Flachskampf / C. Michulitz, Zum Management internationaler Tochtergesellschaften - A. Stoffels / A. Altemark, Kybernetisches Modell des Kompetenzmanagements - J. Deller / A.-G. Albrecht, Expatriate Success - Teil D: Globale Teams: M. Busch, Bedeutung und Gestaltung von Situation Awareness in virtuellen Teams - M. Tilebein, Eine strukturwissenschaftliche Betrachtung von Diversity Management - J. Müller-Lietzkow / R. B. Bouncken, Internationalisierung in der Computer- und Videospielindustrie: Erfolg durch interkulturelle Teams? - Teil E: Innovation und Gründung im interkulturellen Kontext: T. Teichert / T. Lechler, Innovation Failure in an International Joint Venture: Exploring the Need for a Global Innovation Strategy - B. Snabe / A. Größler / P. M. Milling, Policies and Politics of Establishing R&D Capacity in Low-Cost Locations - R. B. Bouncken / K. J. Perks, Founder Team Perceptions in Cross-Cultural Start-ups - Teil F: Institution und Kultur: M. Schwaninger, Das virtuelle Klassenzimmer: Eine interkulturelle Brücke? - R. Tietz, Kausaldiagramme als Kooperationsinstrument. Zusammenhänge zwischen Studiengebühren, Wehrpflicht und Rentensanierung - B. Kroll, Bedingungen und Grenzen sozioökonomischer Strategien für die Europäische Union. Einige systemtheoretisch fundierte Überlegungen - R. Pfeiffer, International Best Factory Awards (IBFA): Ein interkulturelles Benchmarking-Kooperations-Projekt?
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