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Die Organisation in Supervision und Coaching
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Die Organisation in Supervision und Coaching - nouveau livre

ISBN: 9783531921730

Coaching und Supervision werden heute als „personenorientierte Beratungsformate in Organisationen“ betrachtet. Dementsprechend müssen Coaches und Supervisoren in der Lage sein, neben den … Plus…

Nr. 978-3-531-92173-0. Frais d'envoiWorldwide free shipping, , DE. (EUR 0.00)
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Die Organisation in Supervision und Coaching - Astrid Schreyögg; Schreyögg Astrid; Schmidt-Lellek Christoph; Christoph J. Schmidt-Lellek
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Astrid Schreyögg; Schreyögg Astrid; Schmidt-Lellek Christoph; Christoph J. Schmidt-Lellek:

Die Organisation in Supervision und Coaching - Première édition

2011, ISBN: 9783531921730

eBooks, eBook Download (PDF), Auflage, [PU: VS Verlag für Sozialwissenschaften (GWV)], Seiten: 243, [ED: 1], VS Verlag für Sozialwissenschaften (GWV), 2011

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Die Organisation in Supervision und Coaching - Première édition

2011

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eBooks, eBook Download (PDF), Auflage, [PU: VS Verlag für Sozialwissenschaften (GWV)], [ED: 1], VS Verlag für Sozialwissenschaften (GWV), 2011

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2011, ISBN: 9783531921730

eBooks, eBook Download (PDF), 2010, [PU: VS Verlag für Sozialwissenschaften], Seiten: 248, VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2011

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Détails sur le livre
Die Organisation in Supervision und Coaching
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9783531921730

Informations détaillées sur le livre - Die Organisation in Supervision und Coaching


EAN (ISBN-13): 9783531921730
Date de parution: 2010
Editeur: VS Verlag für Sozialwissenschaften (GWV)

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ISBN/EAN: 9783531921730

ISBN - Autres types d'écriture:
978-3-531-92173-0
Autres types d'écriture et termes associés:
Auteur du livre: schreyögg astrid schmidt lellek christoph, schmid christoph, schrey, christoph ktz
Titre du livre: supervision und coaching, die organisation, coach die

Données de l'éditeur

Auteur: Astrid Schreyögg; Christoph J. Schmidt-Lellek
Titre: Organisationsberatung, Supervision, Coaching; Die Organisation in Supervision und Coaching
Editeur: VS Verlag für Sozialwissenschaften; VS Verlag für Sozialwissenschaften
248 Pages
Date de parution: 2011-01-23
Wiesbaden; DE
Imprimé / Fabriqué en
Langue: Allemand
31,46 € (DE)
31,46 € (AT)
42,43 CHF (CH)
Available
248 S. 6 Abb.

EA; E107; eBook; Nonbooks, PBS / Psychologie/Angewandte Psychologie; Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie; Verstehen; Beratung; Coaching; Führung; Management; Netzwerk; Organisationstheorie; Supervision; Systemtheorie; A; Industrial and Organizational Psychology; Consulting, Supervision and Coaching; Sociology, general; Organizational Studies, Economic Sociology; Work and Organizational Psychology; Consulting; Sociology; Economic Sociology; Behavioral Science and Psychology; Psychologie; Soziologie; Soziologie: Arbeit und Beruf; BC

Das breite Spektrum der Beiträge umfasst z.B. neue Ansätze der Pfadforschung, Überlegungen aus der Netzwerkdebatte und systemtheoretische Positionen sowie Überlegungen zum Management virtueller Teams oder zur Entwicklung von Vertrauen innerhalb der Organisation. Die Autorinnen und Autoren berichten dazu aus unterschiedlichen Branchen und Organisationstypen.
Coaching und Supervision werden heute als „personenorientierte Beratungsformate in Organisationen“ betrachtet. Dementsprechend müssen Coaches und Supervisoren in der Lage sein, neben den jeweiligen Personen auch die Organisation, in der die Menschen tätig sind, in den Blick zu nehmen. Zu diesem Zweck präsentiert das vorliegende Buch Texte, in denen konzeptionelle und praktische Anregungen zur Auseinandersetzung mit dem organisationalen Kontext thematisiert werden. Das breite Spektrum der Beiträge umfasst Beschäftigungen mit wichtigen theoretischen Einflüssen, z.B. der Pfadforschung, der Netzwerkdebatte oder der Systemtheorie, sowie ganz unterschiedlichen Branchen, Organisationstypen und Ländern.

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