- 5 Résultats
prix le plus bas: € 2,56, prix le plus élevé: € 17,95, prix moyen: € 13,67
1
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Jennifer Wohlgenannt
Commander
sur AbeBooks.de
€ 17,95
Envoi: € 6,891
CommanderLien sponsorisé
Jennifer Wohlgenannt:

Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Livres de poche

2010, ISBN: 3640656032

[EAN: 9783640656035], Neubuch, [PU: GRIN Verlag Jul 2010], This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Sonsti… Plus…

NEW BOOK. Frais d'envoi EUR 6.89 BuchWeltWeit Inh. Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Germany [57449362] [Rating: 5 (von 5)]
2
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Jennifer Wohlgenannt
Commander
sur AbeBooks.de
€ 17,95
Envoi: € 12,861
CommanderLien sponsorisé

Jennifer Wohlgenannt:

Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Livres de poche

2010, ISBN: 3640656032

[EAN: 9783640656035], Neubuch, [PU: GRIN Verlag], Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Sonstiges, Note: 2,3, Fachhochs… Plus…

NEW BOOK. Frais d'envoi EUR 12.86 AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany [51283250] [Rating: 5 (von 5)]
3
Commander
sur AbeBooks.de
€ 2,56
Envoi: € 0,001
CommanderLien sponsorisé
Wohlgenannt, Jennifer:
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Livres de poche

2010

ISBN: 3640656032

[EAN: 9783640656035], [PU: GRIN Verlag], Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that… Plus…

Frais d'envoiVersandkostenfrei. (EUR 0.00) medimops, Berlin, Germany [55410863] [Rating: 5 (von 5)]
4
Commander
sur AbeBooks.de
€ 11,93
Envoi: € 0,001
CommanderLien sponsorisé
Wohlgenannt, Jennifer:
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Première édition

2010, ISBN: 3640656032

Livres de poche

[EAN: 9783640656035], Gebraucht, guter Zustand, [PU: GRIN Verlag], 16 Seiten Gepflegter, sauberer Zustand. 1. Auflage 2008. Außen: Angestoßen. 8297366/2 Taschenbuch, Größe: 17.8 x 0.2 x 2… Plus…

NOT NEW BOOK. Frais d'envoiVersandkostenfrei. (EUR 0.00) Buchpark, Trebbin, Germany [83435977] [Rating: 5 (von 5)]
5
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - Wohlgenannt, Jennifer
Commander
sur Achtung-Buecher.de
€ 17,95
Envoi: € 2,951
CommanderLien sponsorisé
Wohlgenannt, Jennifer:
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? - nouveau livre

2010, ISBN: 3640656032

3. Auflage Kartoniert / Broschiert, mit Schutzumschlag 11, [PU:GRIN Verlag]

Frais d'envoiVersandkosten innerhalb der BRD. (EUR 2.95) MARZIES.de Buch- und Medienhandel, 14621 Schönwalde-Glien

1Comme certaines plateformes ne transmettent pas les conditions d'expédition et que celles-ci peuvent dépendre du pays de livraison, du prix d'achat, du poids et de la taille de l'article, d'une éventuelle adhésion de la plateforme, d'une livraison directe par la plateforme ou via un prestataire tiers (Marketplace), etc. il est possible que les frais de livraison indiqués par eurolivre ne correspondent pas à ceux de la plateforme qui propose l'article.

Données bibliographiques du meilleur livre correspondant

Détails sur le livre
Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern?

Führungspersonen sind allgegenwärtig in unserem täglichen Umfeld. Seien es Vater und Mutter als Familienoberhaupt und Respektspersonen, die Regeln und Verhaltensnormen innerhalb der Familie festlegen und Ungehörigkeit bestrafen, der Vorstand eines Unternehmens, der versucht seine Mitarbeiter im Sinne des Unternehmens zu führen, oder die Dozenten, deren Absicht darin liegt, Studenten auf den richtigen Lernpfad zu leiten. Auch in Teams gibt es einen Teamleiter, dessen Aufgabe es ist, zu führen. Laut Haug (2003) wird ein Team bezeichnet als, "eine Gruppe von Mitarbeitern, die für einen ganzen, geschlossenen Arbeitsgang verantwortlich ist und die das Ergebnis ihrer Arbeit als Produkt oder Dienstleistung an einen internen oder externen Empfänger liefert." Die Führungsrollen können nicht als statisch angesehen werden, sondern sollen sich über die Phasen des "Teamlifecycles" ändern, damit Innovation, Weiterentwicklung und Erfolg des Teams nicht behindert werden. Da je nach Phase unterschiedliche Verhaltensmuster auftreten, bedarf es einer flexiblen Führung. Auch anhand des Beispiels eines Vaters oder einer Mutter lässt sich die Notwendigkeit einer dynamischen Führung erklären. Kinder haben je nach Alter und Reife unterschiedliche Verhaltensmuster und benötigen dementsprechend auch einen anderen Führungsstil. Beispielsweise im Alter von 10 Jahren bedarf es einer strikteren Führung mit klaren Regeln, um den Kindern Grenzen aufzuzeigen und ihnen Benehmen beizubringen, hingegen mit Erreichung der Volljährigkeit zeigen Regeln kein Wirkung, man muss ihnen mehr Freiraum geben. Eine Führung in dem Sinn wird nicht benötigt, Mutter und Vater treten hier eher als "Coach" auf und bieten Unterstützung bei Problemen. Da sich auch Teams über die Jahre der Zusammenarbeit verändern und weiterentwickeln, ist es ebenfalls wichtig für die Führung von Teams je nach Phase in der es sich befindet, einen passenden Führungsstil zu wählen.

Informations détaillées sur le livre - Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern?


EAN (ISBN-13): 9783640656035
ISBN (ISBN-10): 3640656032
Version reliée
Livre de poche
Date de parution: 2010
Editeur: GRIN Verlag
32 Pages
Poids: 0,058 kg
Langue: ger/Deutsch

Livre dans la base de données depuis 2010-10-03T10:45:36+02:00 (Zurich)
Page de détail modifiée en dernier sur 2023-05-17T18:26:53+02:00 (Zurich)
ISBN/EAN: 9783640656035

ISBN - Autres types d'écriture:
3-640-65603-2, 978-3-640-65603-5
Autres types d'écriture et termes associés:
Auteur du livre: wohlgenannt
Titre du livre: pha team, the best life, the new life, second life, wie muss, cycles


Autres livres qui pourraient ressembler au livre recherché:

Dernier livre similaire:
9783640655816 Wie muss sich das Führungsverhalten über die Phasen des Team-Life-Cycles ändern? (Jennifer Wohlgenannt)


< pour archiver...