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Veränderung durch Selbstveränderung : Impulse für das Changemanagement / hrsg. von Rolf Arnold Impulse für das Changemanagement - Arnold, Rolf
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Veränderung durch Selbstveränderung : Impulse für das Changemanagement / hrsg. von Rolf Arnold Impulse für das Changemanagement - Livres de poche

2011, ISBN: 3834008494

[EAN: 9783834008497], Gebraucht, sehr guter Zustand, [SC: 0.0], [PU: Baltmannsweiler : Schneider-Verl. Hohengehren], 370 ERZIEHUNG, SCHUL- UND BILDUNGSWESEN; 150 PSYCHOLOGIE, II, 283 S. G… Plus…

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Veränderung durch Selbstveränderung : Impulse für das Changemanagement / hrsg. von Rolf Arnold Impulse für das Changemanagement - Livres de poche

2011, ISBN: 3834008494

[EAN: 9783834008497], Gebraucht, sehr guter Zustand, [PU: Baltmannsweiler : Schneider-Verl. Hohengehren], 370 ERZIEHUNG, SCHUL- UND BILDUNGSWESEN; 150 PSYCHOLOGIE, II, 283 S. Gebrauchtes … Plus…

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Veränderung durch Selbstveränderung : Impulse für das Changemanagement / hrsg. von Rolf Arnold Impulse für das Changemanagement 2 - Arnold, Rolf
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Veränderung durch Selbstveränderung : Impulse für das Changemanagement / hrsg. von Rolf Arnold Impulse für das Changemanagement 2 - Livres de poche

2011

ISBN: 9783834008497

2 II, 283 S. Taschenbuch, Maße: 15.4 cm x 2.3 cm x 22.9 cm Gebrauchtes Exemplar in gutem Zustand. Eintragungen oder Markierungen im oder am Buch liegen vor. Das Thema "Veränderung durch S… Plus…

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Veränderung durch Selbstveränderung: Impulse für das Changemanagement (systhemia - Systemische Pädagogik)
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Veränderung durch Selbstveränderung: Impulse für das Changemanagement (systhemia - Systemische Pädagogik) - Livres de poche

2011, ISBN: 9783834008497

Schneider Hohengehren, Taschenbuch, Auflage: 2, 287 Seiten, Publiziert: 2011-01-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 32743131, Verkaufsrang: 247344, Schule & Lernen, Kategor… Plus…

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Veränderung durch Selbstveränderung - Impulse für das Changemanagement - Arnold, Rolf
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Veränderung durch Selbstveränderung - Impulse für das Changemanagement - Livres de poche

2016, ISBN: 9783834008497

[ED: Taschenbuch], [PU: Schneider Hohengehren], Einband oben eingerissen, die ersten 20 Seiten mit Bleistift markiert und unterstrichen, DE, [SC: 2.10], deutliche Gebrauchsspuren, private… Plus…

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Détails sur le livre
Veränderung durch Selbstveränderung: Impulse für das Changemanagement (systhemia - Systemische Pädagogik)

Das Thema "Veränderung durch Selbstveränderung" stellt den Beobachter in den Mittelpunkt aller Bemühungen um die Definition und Gestaltung von Wandel. Auch als Akteure - Führungs- oder Lehrkräfte - sind wir zunächst Beobachter, und wir beobachten die uns so und nicht anders erscheinenden Situationen durch die Brille unserer Erfahrungen. Aus diesem Grunde ist die Veränderungsabsicht auch stets Ausdruck eigener Wahrnehmungsroutinen und Problemkonstruktionen. Diese Einsicht steht am Beginn einer systemisch-konstruktivistischen Theorie von Führung, Gestaltung und Management, und sie eröffnet neue Zugänge zu den Formen und Möglichkeiten einer gelingenden Transformation von Systemen. Es sind die Formen und Ansatzpunkte einer "selbsteinschließenden Reflexion" (Varela), welche die systemisch-konstruktivistischen Veränderungskonzepte erst praktisch werden lassen, indem sie diese um die Einsichten einer angewandten Erkenntnistheorie erweitern. Dadurch nimmt das Changemanagement Formen einer nachdenklichen, behutsamen sowie selbstreflexiven Begleitung an, deren Erfolge von einer facettenreichen Wirkungs- und Selbstbeobachtung leben. Das vorliegende Buch beinhaltet beides: Die Auffächerung der theoretisch-konzeptionellen Dimensionen dieser Annäherung an eine reflexive Theorie von Veränderung einerseits sowie die Illustrierung ihrer paktischen Ergiebigkeit in den Bereichen Lernen, Führen, Verändern sowie Schul- bzw. Organisationsentwicklung andererseits.

Informations détaillées sur le livre - Veränderung durch Selbstveränderung: Impulse für das Changemanagement (systhemia - Systemische Pädagogik)


EAN (ISBN-13): 9783834008497
ISBN (ISBN-10): 3834008494
Version reliée
Livre de poche
Date de parution: 2011
Editeur: Arnold, Rolf, Schneider Hohengehren
283 Pages
Poids: 0,476 kg
Langue: ger/Deutsch

Livre dans la base de données depuis 2011-04-19T20:20:42+02:00 (Zurich)
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ISBN/EAN: 9783834008497

ISBN - Autres types d'écriture:
3-8340-0849-4, 978-3-8340-0849-7
Autres types d'écriture et termes associés:
Auteur du livre: arnold rolf, schneider
Titre du livre: changemanagement, systemische pädagogik, arnold, impulse, veränderung durch selbstveränderung


Données de l'éditeur

Auteur: Rolf Arnold
Titre: systhemia - Systemische Pädagogik; Veränderung durch Selbstveränderung - Impulse für das Changemanagement
Editeur: Schneider Hohengehren
283 Pages
Date de parution: 2016-01-04
Baltmannsweiler; DE
Imprimé / Fabriqué en
Poids: 0,479 kg
Langue: Allemand
19,80 € (DE)
20,40 € (AT)
34,60 CHF (CH)
Not available, publisher indicates OP

BC; PB; Hardcover, Softcover / Pädagogik/Erwachsenenbildung; Erwachsenenbildung, lebenslanges Lernen; Changemanagement; Erwachsenenbildung; Selbstveränderung


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