Der Megatrend "Gesundheit" hat Einzug in alle Lebensbereiche gehalten. So gibt es inzwischen auch zum Thema "Gesundheit im Unternehmen" eine groÃ?e Anzahl an Büchern, Managementseminaren… Plus…
Der Megatrend "Gesundheit" hat Einzug in alle Lebensbereiche gehalten. So gibt es inzwischen auch zum Thema "Gesundheit im Unternehmen" eine gro�e Anzahl an Büchern, Managementseminaren, Trainings und Dienstleistungen. Die Effekte betrieblicher Gesundheitsförderung lassen aber bisher oft nur eine geringe Reichweite erkennen, da die Ma�nahmen in erster Linie den Informationsstand der einzelnen Mitarbeiter verändern, aber nur selten langfristige Verhaltensänderungen herbei führen. Die betrieblichen Strukturen und Prozesse bleiben dabei häufig unverändert. Die Beiträge dieses Bandes gehen aus einer selbstgesteuerten Lernfirma im Rahmen eines Seminars an der Universität Linz hervor. Sie geben einen ersten �berblick über die gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder ihrer Verankerung in der Unternehmenskultur auf. Die Autoren dokumentieren, dass die Wandlung von einzelnen gesundheitsfördernden Ma�nahmen hin zu einer nachhaltigen Implementierung des Wertes Gesundheit im Unternehmen einen umfassenden Prozess darstellt, für den sie abschlie�end Erfolgskriterien definieren. Books > Business and Management eBook, Springer Shop<
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Der Megatrend "Gesundheit" hat Einzug in alle Lebensbereiche gehalten. So gibt es inzwischen auch zum Thema "Gesundheit im Unternehmen" eine große Anzahl an Büchern, Managementseminaren, Trainings und Dienstleistungen. Die Effekte betrieblicher Gesundheitsförderung lassen aber bisher oft nur eine geringe Reichweite erkennen, da die Maßnahmen in erster Linie den Informationsstand der einzelnen Mitarbeiter verändern, aber nur selten langfristige Verhaltensänderungen herbei führen. Die betrieblichen Strukturen und Prozesse bleiben dabei häufig unverändert. Die Beiträge dieses Bandes gehen aus einer selbstgesteuerten Lernfirma im Rahmen eines Seminars an der Universität Linz hervor. Sie geben einen ersten Überblick über die gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder ihrer Verankerung in der Unternehmenskultur auf. Die Autoren dokumentieren, dass die Wandlung von einzelnen gesundheitsfördernden Maßnahmen hin zu einer nachhaltigen Implementierung des Wertes Gesundheit im Unternehmen einen umfassenden Prozess darstellt, für den sie abschließend Erfolgskriterien definieren., Deutscher Universitätsverlag<
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Die Beiträge bilden einen ersten Überblick zur gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder der Verankerung in der Unternehmenskultur a… Plus…
Die Beiträge bilden einen ersten Überblick zur gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder der Verankerung in der Unternehmenskultur auf. Die Autoren zeigen, dass die Wandlung von einzelnen gesundheitsfördernden Massnahmen hin zu einer nachhaltigen Implementierung des Wertes Gesundheit im Unternehmen einen umfassenden Prozess darstellt, für den sie abschliessend Erfolgskriterien definieren. eBooks > Fachbücher > Wirtschaft; eBooks > Sachbücher; eBooks > Fachbücher > Sozialwissenschaft , Deutscher Universitätsvlg, PDF, Deutscher Universitätsvlg<
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Wolf R. Böhnisch; Wolf R. Böhnisch; Harald Stummer; Norbert Krennmair; Harald Stummer; Norbert Krennmair: Gesundheitsorientierte Unternehmensführung - Première édition
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Der Megatrend "Gesundheit" hat Einzug in alle Lebensbereiche gehalten. So gibt es inzwischen auch zum Thema "Gesundheit im Unternehmen" eine gro�e Anzahl an Büchern, Managementseminaren, Trainings und Dienstleistungen. Die Effekte betrieblicher Gesundheitsförderung lassen aber bisher oft nur eine geringe Reichweite erkennen, da die Ma�nahmen in erster Linie den Informationsstand der einzelnen Mitarbeiter verändern, aber nur selten langfristige Verhaltensänderungen herbei führen. Die betrieblichen Strukturen und Prozesse bleiben dabei häufig unverändert. Die Beiträge dieses Bandes gehen aus einer selbstgesteuerten Lernfirma im Rahmen eines Seminars an der Universität Linz hervor. Sie geben einen ersten �berblick über die gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder ihrer Verankerung in der Unternehmenskultur auf. Die Autoren dokumentieren, dass die Wandlung von einzelnen gesundheitsfördernden Ma�nahmen hin zu einer nachhaltigen Implementierung des Wertes Gesundheit im Unternehmen einen umfassenden Prozess darstellt, für den sie abschlie�end Erfolgskriterien definieren. Books > Business and Management eBook, Springer Shop<
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Der Megatrend "Gesundheit" hat Einzug in alle Lebensbereiche gehalten. So gibt es inzwischen auch zum Thema "Gesundheit im Unternehmen" eine große Anzahl an Büchern, Managementseminaren, Trainings und Dienstleistungen. Die Effekte betrieblicher Gesundheitsförderung lassen aber bisher oft nur eine geringe Reichweite erkennen, da die Maßnahmen in erster Linie den Informationsstand der einzelnen Mitarbeiter verändern, aber nur selten langfristige Verhaltensänderungen herbei führen. Die betrieblichen Strukturen und Prozesse bleiben dabei häufig unverändert. Die Beiträge dieses Bandes gehen aus einer selbstgesteuerten Lernfirma im Rahmen eines Seminars an der Universität Linz hervor. Sie geben einen ersten Überblick über die gesundheitsorientierten Unternehmensführung und zeigen detailliert die einzelnen Handlungsfelder ihrer Verankerung in der Unternehmenskultur auf. Die Autoren dokumentieren, dass die Wandlung von einzelnen gesundheitsfördernden Maßnahmen hin zu einer nachhaltigen Implementierung des Wertes Gesundheit im Unternehmen einen umfassenden Prozess darstellt, für den sie abschließend Erfolgskriterien definieren., Deutscher Universitätsverlag<
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Wolf R. Böhnisch; Wolf R. Böhnisch; Harald Stummer; Norbert Krennmair; Harald Stummer; Norbert Krennmair: Gesundheitsorientierte Unternehmensführung - Première édition
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Données bibliographiques du meilleur livre correspondant
Informations détaillées sur le livre - Gesundheitsorientierte Unternehmensführung
EAN (ISBN-13): 9783835092525 ISBN (ISBN-10): 3835092529 Date de parution: 2007 Editeur: DUV Deutscher Universitäts-Verlag 124 Pages Langue: ger/Deutsch
Livre dans la base de données depuis 2008-10-07T15:54:49+02:00 (Zurich) Page de détail modifiée en dernier sur 2024-02-24T13:09:18+01:00 (Zurich) ISBN/EAN: 9783835092525
ISBN - Autres types d'écriture: 3-8350-9252-9, 978-3-8350-9252-5 Autres types d'écriture et termes associés: Auteur du livre: harald wolf, norbert wolf, stummer, böhnisch, stumm Titre du livre: gesundheitsorientierte unternehmensführung, plus unternehmensführung
Données de l'éditeur
Auteur: Wolf R. Böhnisch; Norbert Krennmair; Harald Stummer Titre: Gesundheitsorientierte Unternehmensführung - Eine Werteperspektive Editeur: Deutscher Universitätsverlag; Deutscher Universitätsverlag 125 Pages Date de parution: 2007-10-29 Wiesbaden; DE Langue: Allemand 53,94 € (DE) 53,94 € (AT) 71,04 CHF (CH) Available IX, 125 S.
EA; E107; eBook; Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Betriebswirtschaft; Personalmanagement, HRM; Verstehen; Gesundheit; Kultur; Lernfirma; Personalwirtschaft; Unternehmen; Unternehmensführung; Unternehmenskultur; Werte; B; Human Resource Management; Management; Human Resource Management; Management; Business and Management; Management und Managementtechniken; BC
Mit Beiträgen von: Harald Stummer, Brigitte Haefeli, Jürgen Krenn, Julia Maurer, Norbert Krennmair.
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