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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - Jörg Neumann
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Jörg Neumann:

Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - livre d'occasion

2001, ISBN: 9783868815337

[ED: Broschiert], [PU: Redline Verlag], Gebraucht - Gut - ungelesen,als Mängelexemplar gekennzeichnet, mit leichten Mängeln an Schnitt oder Einband durch Lager- oder Transportschaden - We… Plus…

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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?
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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? - nouveau livre

ISBN: 9783868815337

Wer an erfolglose Unternehmen denkt, dem kommen häufig Dinge wie mangelnde Leistungsfähigkeit oder fehlende Leistungsbereitschaft in den Sinn. Doch oft existieren noch andere Komponenten,… Plus…

Nr. A1032898576. Frais d'envoi, , DE. (EUR 0.00)
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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - Neumann, Jörg
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Neumann, Jörg:
Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - nouveau livre

2014

ISBN: 3868815333

Kartoniert / Broschiert Führungskraft, Manager / Führungskraft, Business / Management, Management, Empowerment; Firma; Führung; Führungskraft; Jörg; Kultur; Kundenver; Neumann; Plan; Reg… Plus…

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Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - nouveau livre

2014, ISBN: 3868815333

Kartoniert / Broschiert Führungskraft, Manager / Führungskraft, Business / Management, Management, Verstehen, mit Schutzumschlag 11, [PU:Redline; REDLINE]

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Neumann, Jörg:
Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? - Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur - Livres de poche

2014, ISBN: 9783868815337

[ED: Taschenbuch], [PU: REDLINE], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 210x140 mm, 278, [GW: 444g]

Frais d'envoiVersandkostenfrei, Versand nach Deutschland. (EUR 0.00) verschiedene Anbieter

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Détails sur le livre
Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur

Wer an erfolglose Unternehmen denkt, dem kommen häufig Dinge wie mangelnde Leistungsfähigkeit oder fehlende Leistungsbereitschaft in den Sinn. Doch oft existieren noch andere Komponenten, die verhindern, dass eine Firma reibungslos funktioniert. Auch die Art und Weise wie ein Unternehmen geführt wird, spielt beispielsweise eine wichtige Rolle, die häufig aber nur stiefmütterlich behandelt wird.
Jörg Neumann geht in seinem Buch ganz genau auf die Probleme der Unternehmensführung ein. Anhand eingängiger Beispiele zeigt er die Schwachstellen auf und bietet Lösungsvorschläge, von der Auswahl der richtigen Crew über das Führen wichtiger Gespräche bis hin zur Teamführung über Distanz. Neumann offeriert gut strukturierte Toplisten und "20 Best-Practice-Beispiele aus erfolgreichen Unternehmen", mit deren Hilfe der Leser wichtige Leitfäden geboten bekommt, um schnell und effektiv Änderungen vornehmen zu können.
Dieses Buch ist ein Muss für jede Führungskraft , die ihr Unternehmen besser dirigieren möchte, aber auch der ein oder andere Mitarbeiter kann hier noch Tipps finden, wie er seinen Umgang mit Kollegen verbessern kann.

Informations détaillées sur le livre - Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt?: Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur


EAN (ISBN-13): 9783868815337
ISBN (ISBN-10): 3868815333
Version reliée
Livre de poche
Date de parution: 2014
Editeur: Redline Verlag

Livre dans la base de données depuis 2014-02-19T18:10:08+01:00 (Zurich)
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ISBN/EAN: 9783868815337

ISBN - Autres types d'écriture:
3-86881-533-3, 978-3-86881-533-7
Autres types d'écriture et termes associés:
Auteur du livre: neumann edu, neumann jörg
Titre du livre: lauf, war ein, non plan, guten, wichtigsten, warum soll nach plan laufen wenn, gute wichtigste, gibt keine, plan weseritz, die regeln


Données de l'éditeur

Auteur: Jörg Neumann
Titre: Warum soll es nach Plan laufen, wenn es keinen gibt? - Die wichtigsten Regeln einer guten Führungskultur
Editeur: REDLINE
Date de parution: 2014-03-07
München; DE
Imprimé / Fabriqué en
Poids: 0,444 kg
Langue: Allemand
16,99 € (DE)
17,50 € (AT)
Available

BC; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Management und Managementtechniken; Optimieren; Management; Warum; Plan; laufen; redline; wichtigsten; Regeln; Führung; Kultur; Neumann; Jörg; Unternehmen; erfolgros; besser; Firma; Führungskraft; Weekly; Empowerment; Kundenver


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